為切實關心關愛職工、凝聚發展合力，進一步提升郵政職工的幸福感與歸屬感，近日，襄陽市郵政工會開展“冬送溫暖”慰問活動，以“物資關懷+服務下沉+精神激勵”組合拳，為一線職工注入奮進動能，助力高質量發展。

　　活動由市分公司與市郵政工會統籌部署，專項列支慰問經費、籌備物資，公司領導班子成員牽頭組成5個慰問小組，分赴9個縣市（區）分公司開展調研式慰問。每到一處，慰問組都與一線員工面對面交流，詳細了解工作生活需求，親手遞上暖心物資，以“接地氣”的關懷傳遞公司黨委的深切牽掛；針對勞模先進群體，慰問組特別上門走訪，致以崇高敬意與專屬關懷，進一步激發榜樣引領作用。

　　除物資慰問外，活動創新融入“服務賦能”環節——市公司本部黨員青年突擊隊主動請纓，下沉基層網點駐點支援，直接參與對外服務。從引導客戶、協助業務辦理到優化服務流程，突擊隊員們以“補位不越位”的協作意識，有效緩解了基層旺季服務壓力，切實提升了網點服務承載能力，讓“溫暖”從“送物資”延伸到“強服務”。

　　慰問過程中，公司同步向全體職工發出奮進號召：要將“打勝仗”刻入信仰、練強本領，讓“爭先”“優秀”成為行動自覺；以“拼”的闖勁搶抓市場機遇，以“搶”的銳氣掌握發展主動，以“實”的作風推動舉措落地，以“開局即沖刺”的奮進姿態，持續擦亮“優質服務”與“幸福襄郵”雙品牌，為高質量發展凝聚更強合力。襄陽郵政將以此次活動為契機，把關懷轉化為動力，把干勁匯聚成實效，在新征程上書寫更有溫度、更具力量的發展新篇章。