為進(jìn)一步提升集團(tuán)公司直屬機關(guān)工會干部綜合素質(zhì)，強化工會組織建設(shè)與服務(wù)能力，9月9日至12日，集團(tuán)公司舉辦直屬機關(guān)工會干部綜合素質(zhì)提升培訓(xùn)班。

　　培訓(xùn)邀請全國總工會研究室和基層工作部的專家圍繞學(xué)習(xí)重要講話精神以及基層工會組織規(guī)范化建設(shè)，為學(xué)員們授課，引導(dǎo)學(xué)員們把握工會工作的核心要義與方向，夯實基層工會工作基礎(chǔ)。勞動關(guān)系學(xué)院專家聚焦工會經(jīng)費規(guī)范使用為學(xué)員們授課，確保工會經(jīng)費使用合規(guī)、高效。集團(tuán)工會領(lǐng)導(dǎo)為大家講述郵政工運史，讓學(xué)員們深入了解郵政工會發(fā)展歷程，汲取歷史經(jīng)驗。

　　培訓(xùn)期間特別邀請中科院心理研究所國家公務(wù)員心理健康應(yīng)用研究中心的專家為大家?guī)韱T工心理健康輔導(dǎo)技能培訓(xùn)，講解心理健康輔導(dǎo)員基礎(chǔ)知識，提升學(xué)員們開展員工心理關(guān)愛工作的專業(yè)能力。此外，還開展了工作經(jīng)驗交流分享會，6家直屬單位的代表分享了各自單位工會工作的好經(jīng)驗、好做法，學(xué)員們在交流中互學(xué)互鑒，拓寬工作思路。集團(tuán)公司直屬機關(guān)工會就創(chuàng)新工會工作、規(guī)范財務(wù)管理、豐富文化生活、加強員工心理關(guān)愛等方面，向參培學(xué)員進(jìn)行了答疑研討，共同碰撞思想火花，進(jìn)一步凝聚共識、明確工作舉措。

　　此次培訓(xùn)課程豐富、安排緊湊，涵蓋理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、經(jīng)驗交流、研討互動等多個方面，為直屬機關(guān)工會干部搭建了學(xué)習(xí)提升、交流合作的平臺，有助于他們將所學(xué)所獲轉(zhuǎn)化為推動工會工作高質(zhì)量發(fā)展的實際行動，更好地服務(wù)職工群眾。