4月18日，市分公司以現場會議+電視電話會議的方式，召開上海郵政代理金融2022-2023跨年度勞動競賽活動總結表彰暨財富管理轉型啟動會，全面回顧總結上海郵政代理金融在本輪跨賽中的所得、所獲、所成，并通過表彰先進樹標桿、對標找差補短板，明晰路徑謀轉型、擔當實干促跨越，進一步凝聚起上海郵政代理金融高質量發展、破題發展的強大合力。

　　回顧本輪跨賽，面對復雜多變的經濟金融形勢和日益激烈的市場競爭，全市郵政金融條線的干部員工始終堅持以“高質量發展”為工作主線，以“都市金融破題”為奮斗目標，以“五個關注”“五個導向”“五個引領”“五個力”“六項機制”“六大工作”等為重要抓手，真正以“一把手工程”的使命擔當壓緊壓實各級領導責任，凝聚團結向上的奮進力量，較好地完成了跨賽各項目標任務：2022年四季度“收官戰”完成收入4.83億元，目標達成率101.2%，順利達成年度收官目標。2023年“開門紅”階段，全市郵政累計實現金融收入7.81億元，完成集團目標的31.9%，收入同比增長13.07%，繼續保持“二位數增長”。同時，上海郵政代理金融在客戶、余額、保險、理財等主要指標，以及收單、智慧場景項目、信用卡等重點業務發展上也是亮點紛呈、可圈可點。

　　會議回顧了本輪跨賽的總體情況和跨賽期間各類活動的開展情況，深刻剖析了當前發展中存在的問題和不足，認真分析研判了當前金融發展面臨的環境形勢，并對年度重點工作提出了9個方面的具體意見。在隨后的頒獎環節，相關領導還分別為跨賽保險收入挑戰目標達成獎、2022-2023上海郵政代理金融跨年度競賽旺季金融“五強”區分公司和“十優”區分公司，跨賽網點貢獻獎、優秀支局長、優秀網點主任、優秀理財經理和跨賽感動人物，以及“中郵保險突出貢獻獎”進行頒獎。

　　為引導金融條線的干部員工積極順應4.0時代下生態金融和財富金融轉型發展的新趨勢，加快推動上海郵政代理金融從“做儲蓄”向“做場景”“做生態”的“兩維”轉型，本次會議還特別安排了財富管理轉型活動啟動儀式，來更好地營造活動氛圍、統一思想認識，強化使命擔當、狠抓工作落實，共謀新格局下的財富管理之路。